Gestão de mudança fracassa por causa das pessoas
Entrevista com Almir Cozzolino, presidente da Talent Group. Aqui ele explica que a gestão de mudança, que tem elevado índice de fracasso no Brasil, precisa ser pensada a partir das pessoas que vão executar a mudança. Para Almir Cozzolino, Gestão de mudança fraca por causa das pessoas.
Por: - 25 maio 2015
