Publicado em 12/04/2017
O aplicativo promete melhorar a cultura, a performance e engajamento dos funcionários de uma empresa.
Ele permite criar surveys simples, frequentes e anônimas para coletar dados sobre a visão dos membros da equipe sobre o trabalho. Dessa forma, o gestor pode focar no que realmente importa para melhorar o engajamento. TINYPulse também permite coletar feedbacks dos liderados para solucionar pontos fracos no desenvolvimento de projetos, e também oferece ferramentas para reconhecer um trabalho bem feito de uma pessoa ou grupo delas.
Disponível em Desktop e Mobile.
Experimente o aplicativo: https://www.tinypulse.com
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