Publicado em 21/01/2015
Um dos maiores desafios que as organizações enfrentam é saber como liderar equipes nas organizações em mutação — isto é, executar e entregar resultados por meio de projetos, o famoso Change the Business, afetando o mais suavemente possível a operação, ou o Business as Usual. Pensando nisso, a OGC (Office of Government Commerce – organização do governo do Reino Unido responsável por iniciativas que aumentam a eficiência e efetividade de processos de negócio do governo, parte integrante do Cabinet Office), estabeleceu modelos de gestão com diferentes frameworks com o intuito de recomendar que práticas, disciplinas, e métodos podem ser usados a fim de realizar mudanças no negócio.
http://youtu.be/Po0Gwer7A_4
Ainda não recebemos comentários. Seja o primeiro a deixar sua opinião.
Deixe uma resposta